Pametni znaju kako tražiti posao
U moru ponuda koje sam nedavno dobila nakon objavljenog oglasa za posao,
bilo je i onih koje doista ne izgledaju ni na šta. Dok sam prijašnjih
godina radila za nekog drugog, uvijek sam se čudila zašto šefovi u
2.krug intervjuiranja za posao pozivaju samo 10% prijavljenih kandidata.
Sada sam doznala i zašto se većina mailova trenutno obriše.Evo samo nekoliko preludih grešaka:
-ljudi pošalju molbu, no ne pošalju CV ili ga stave u nečitljiv format
-u molbi naprave očite greške u pisanju č, ć, ije, je...
-molbu za zaposlenje krenu pisati kao da su s budućim poslodavcem do jučer pasli ovce, pa ta molba zvuči poput: "...molio bi vas za zaposlenje, jer teška je situacija...nemam baš puno iskustva u poslu koji tražite, no trebaju mi pare..."
-pri pozivu na razgovor, predlažu termine "kad se vratim s godišnjeg/mora/posjeta rođacima..."
-nije im stran bahati stav poput: "čujte, iako nemam iskustva, ne znači da ću raditi puno radno vrijeme za samo 3000 kuna!"
I nakon ovakvih bedastoća, čude se što ih nitko ne zapošljava.
S druge strane, na tržištu rada doista je puno sposobnih i pametnih ljudi s nimalo ili puno radnog iskustva.
-oni sa 15 i više godina iskustva u određenoj branši sve su samo ne bahati i rado će početi raditi od nule, ako im ponudite osnovne uvjete
-komuniciraju profesionalno i vrlo često šalju presonalizirane molbe poput: "....proučio sam vašu web stranicu, zanima me posao kojim se bavite, osobito me se dojmio vaš projekt...., vidim se u vašem kolektivu..."
-na pozive za razgovor odgovaraju brzo i prilagođavaju se poslodavcu
-ne peku ražanj dok je zec još u šumi (odnosno, pristaju na kompromise i dogovore)
Pri traženju posla više uspjeha definitivno imaju oni koji u svom CV-u imaju što za ponuditi. No, radno iskustvo postaje manje važno ako je budući radnik pismen, srdačan, nimalo bahat, komunikativan i željan rada. Na taj način, čovjek doista može relativno brzo do željenog zaposlenja.
U onih koji pak zaposlenje traže brzinski no neprofesionalno i poluzainteresirano, postupak traje i traje i traje...
I zato, bolje se na posao (koji ionako ne želite) niti ne prijavljivati, jer bezvoljnost i indiferentnost svaki poslodavac kad tad - nanjuši, a poslanu molbu jednostavno zanemari.
Od malena su nas, barem većinu nas, učili da se ne razmećemo novim igračkama, postignućima, ostvarenjima...








šalju vam jezični centar Berlitz i Kreativna Vjeverica.
Oduvijek je bilo muškaraca kojima jedna žena nije dovoljna. U arapskim
zemljama to im se duvijek i toleriralo, a u nas koliko-toliko.






Većina ljudi - poduzetnika i obrtnika, pri spomenu marketinga pomisli na
astronomske svote novaca kojeg ionako nemaju, pa najbolje da na
marketing jednostavno zaborave do nekog boljeg vremena, što je itekako
krivo. Istodobno, ti isti ljudi, željeli bi da im:
) o akcijama koje pokrećem i koje su pravi 

Davne 1955.godine tiskan je priručnik za žene, nazvan "Kućna ekonomija".
Multimilijunašica J.K.Rowling, slavna autorica Harryja Pottera, štedi na
način da si odredi dnevni limit potrošnje do 5000 kuna. Iako bi mogla
kupovati i trošiti koliko god želi, jer ima stalni priljev novaca, ona
se odlučila živjeti kao što to čini većina ljudi jer želi ostati -
čvrsto na zemlji.
Ne znam kako ni zašto, ali jedno sam se jutro probudila i "pukla". Rekla
sam samoj sebi da mi je dosta raditi za nekoga drugoga (obično manje
pametnog od mene) te da ću raditi samo za sebe.Tako je i bilo. Igrom
slučaja, našla sam se sama u veeeeelikim i strašnim